Pengaruh Gaya Komunikasi Kepala Tata Usaha Terhadap Kinerja Staf Di MTs Al Mu’Minun Muara Muntai Kab Kutai Kartanegara

Abstract

ABSTRAK Norwana. 2020. “Pengaruh Gaya Komunikasi Kepala Tata Usaha Terhadap Kinerja Staf Di MTs Al Mu’Minun Muara Muntai Kab Kutai Kartanegara”. Program Studi Manajemen Pendidikan Islam. Fakultas Tarbiyah dan Ilmu Keguruan Institut Agama Islam Negeri (IAIN) Samarinda. Penulisan skripsi ini dibawah bimbingan Dr.H. Mukhamad Ilyasin M.Pd, selaku Pembimbing I, dan Rumainur M.Pd.I selaku Pembimbing II. Latar belakang penelitian ini adalah masih kekurangan sumber daya manusia khususnya dibagian tata usaha, tetapi hal tersebut tidak menjadi hambatan dalam memberikan pelayanan administrasi dan melaksanakan pekerjaan secara maksimal sesuai dengan bidang masing-masing. Sehingga komunikasi antara kepala tata usaha dan tenaga staf berjalan sangat baik dan berkomunikasi layaknya seperti teman bukan sebagai atasan, serta tidak emosional, tegas dan memberikan arahan kepada tenaga staf sehingga pekerjaan tersebut bisa terlaksana dengan baik. Kinerja tata usaha yang baik maka akan berpengaruh terhadap keberlangsungan dari sebuah sekolah tersebut. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Adapun Populasi yang diambil dalam penelitian ini adalah seluruh staf di MTs al mu’minun muara muntai Kab Kutai Kartanegara yang berjumlah 4 orang. Teknik keabsahan data dalam penelitian tentang validitas dan reliabelitas, Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini adalah wawancara, dokumentasi, observasi dan angket, Kemudian data di analisis dengan menggunakan rumus Korelasi Product Moment, Uji T (Uji Hipotesis) dan koefisien determinasi,. Hasil dari perhitungan korelasi product moment dalam penelitian ini sangat berpengaruh antara gaya komunikasi kepala tata usaha terhadap kinerja staf di MTs al mu’minun muara muntai, dan diperoleh angka sebesar 0.999, angka tersebut berada pada interval antara 0.80-0,1,000, yang Berarti “sangat kuat/tinggi”. Sedangkan sumbangan (Koefisien determinasi) variabel x terhadap variabel y sebesar 97.9%, Sedangkan sisanya 100 % - 97,9% = 2.1% di Pengaruhi oleh Variabel yang tidak diteliti. Selanjutnya dalam hasil analisis uji t diperoleh t hitung sebesar = 27,000 dan t hitung akan dibandingkan dengan nilai t tabel pada taraf signifikansi 5% dan tingkat derajat kebebasan (db) n-2= 4-2 = 2, didapatkan t tabel sebesar 2.919. jika dibandingkan hasil tersebut maka t hitung 27,000 ˃ t tabel 2.919, artinya Ho ditolak dan Ha diterima, oleh karena itu dapat disimpulkan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan antara gaya komunikasi kepala tata usaha terhadap kinerja staf di MTs Al Mu’minun Muara Muntai Kab Kutai Kartanegara.